O Programa Estação Futuro iniciou suas atividades em 1996 e já participaram dele cerca de 450 jovens, dos quais 120 foram aproveitados em vagas internas das Empresas Rodobens e posteriormente buscaram curso técnico e/ou superior.

Os encontros acontecem semanalmente, com duração de uma hora e meia, e contam também com atividades do Projeto Aprendizes do Canto e Orientação Vocacional.

Os grandes diferenciais desses trabalhos são:

• a frequência ativa das atividades;


• o estímulo para promover a responsabilidade;


• ética e compromisso;


• o reconhecimento do programa nas escolas onde os jovens estudam;


• a melhoria das notas escolares;


• é um excelente canal de recrutamento.

Metodologia aplicada:
Os jovens participantes são orientados pelos seguintes pilares:

Comunicação e Expressão
Nesta etapa os participantes são estimulados a leitura, com ênfase na pronúncia, criação e produção de textos narrativos/descritivos, grafia correta das palavras, criação de personagens e tiras de histórias em quadrinhos.

Raciocínio Lógico
Nesta etapa os jovens são estimulados a praticar o raciocínio lógico, por meio de exercícios matemáticos, operacionais/comportamentais, que visam favorecer o aprendizado e auxiliar no desenvolvimento de uma melhor postura profissional.

Os participantes também recebem capacitação para atendimento/tratamento dos clientes internos e externos e ainda participam de oficinas e atividades para desenvolvimento do hábito da leitura de jornais, análise de filmes, oficina de teatro, entre outras.

Projeto de Orientação Vocacional
Este é um programa voltado aos estudantes que estão terminando o Ensino Médio e tem como objetivo orientá-los a pensar sobre conflitos relacionados à escolha profissional. O trabalho incentiva os jovens a compreender suas vocações, identificar aptidões e competências, além de impulsionar a flexibilidade de pensamento. Os estudantes participam de um acompanhamento semanal, totalizando 10 sessões.

Jovem Talento
Este é um programa que promove o reconhecimento dos jovens, avaliando seu desempenho a cada 2 meses, incluindo o aproveitamento escolar. O projeto premia os 10 primeiros classificados com cesta básica, além de permitir a participação desses em sorteios de brindes no final do ano.

Os 10 mais do Ano
Sistema de reconhecimento dos 10 jovens que mais se destacaram no programa durante o ano. Como prêmio eles recebem: almoço especial em restaurante nobre da cidade, participação no sorteio de brindes e cesta de Natal.

Prêmios
Cada Jovem Aprendiz recebe “Talentos” (moeda/bônus) que são convertidos em cupons para o sorteio de prêmios no final de cada ano. Criados pela coordenação do Programa Estação Futuro, esses “Talentos” são adquiridos durante o ano nas diversas atividades do Programa Estação Futuro de que o jovem participa.
A premiação é constituída de: Certificado do Jovem Talento, cesta básica (para os 10 primeiros classificados), sorteio de prêmios (entre os 10 primeiros classificados).


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